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  • 【期刊】 工作满意度

    刊名:社会心理科学 作者:顾远东 关键词:工作满意度 ; 判断理论 ; 认知理论 机构:苏州大学应用心理学研究所 ; 苏州大学应用心理学研究所 年份:2004
    摘要:工作满意度(job satisfaction)是组织现状的重要一环。文章介绍了工作满意度的概念,并从传统的需要满足——满意理论出发。简述了工作满意度的判断理论、特质理论、认知理论。在理论阐述的基础上,对工作满意度的相关研究进行归类分析,包括工作满意的客观变量研究、主题变量研究及与工作行为关系的研究。最后提出国内研究工作满意度的几个关注点。
  • 【期刊】 员工工作满意度浅析

    刊名:企业改革与管理 作者:成丽丽 关键词:工作满意度 ; 激励理论 ; 影响因素 机构:北京大学 ; 北京大学 年份:2018
    摘要:在组织中,管理层了解员工的工作满意度信息,对于保持员工队伍稳定、提高企业的竞争力具有重要意义。本文介绍了员工满意度的基本含义、理论基础及影响因素等。最后,提出了提高员工满意度的建议。
  • 【期刊】 广东社工工作满意度调查

    刊名:新西部(理论版) 作者:李悦 ; 曹望华 关键词:社工 ; 工作满意度调查 ; 广东省 机构:广东海洋大学法政学院 ; 广东海洋大学法政学院 年份:2017
    摘要:本文在调查和量化分析的基础上,得出了社工工作满意度的相关结论,提出了对策建议。指出,广东社工整体的工作满意度不高,其中工作内容满意度相对较高,发展空间和工作环境满意度次之,而薪酬福利满意度最低。要改变这一状况,从社工本身来说,需要提高专业水平,合理定位职业预期,加强服务意识,提高工作忠诚度;从机构来说,在保障社工的行业基本工资水平的基础上,应加强社工培训,营造积极工作氛围,增强社工的凝聚力;从政府来看,要完善社会工作相关政策,推进社工行业的市场化进程;从社会来看,需要加强宣传和鼓励,让大众更加接受、认同社工行业,更加尊重社工工作。
  • 【期刊】 广东社工工作满意度调查

    刊名:新西部(下旬刊) 作者:李悦 ; 曹望华 关键词:社工 ; 工作满意度调查 ; 广东省 机构:广东海洋大学法政学院 ; 广东海洋大学法政学院 年份:2017
    摘要:本文在调查和量化分析的基础上,得出了社工工作满意度的相关结论,提出了对策建议.指出,广东社工整体的工作满意度不高,其中工作内容满意度相对较高,发展空间和工作环境满意度次之,而薪酬福利满意度最低.要改变这一状况,从社工本身来说,需要提高专业水平,合理定位职业预期,加强服务意识,提高工作忠诚度;从机构来说,在保障社工的行业基本工资水平的基础上,应加强社工培训,营造积极工作氛围,增强社工的凝聚力;从政府来看,要完善社会工作相关政策,推进社工行业的市场化进程;从社会来看,需要加强宣传和鼓励,让大众更加接受、认同社工行业,更加尊重社工工作.
  • 【期刊】 AT公司员工工作满意度研究

    刊名:全国流通经济 作者:黄晨 关键词:国有投资公司 ; 员工 ; 满意度 ; 问卷调查 机构:陕西省产业投资有限公司 ; 陕西省产业投资有限公司 年份:2018
    摘要:面对国有资本投资公司日渐激烈的竞争环境,提高企业员工的工作满意度成为提高企业核心竞争力的重要抓手。本文通过对省属国有资本AT投资公司员工工作满意度进行问卷调查和实地走访,总结归纳该企业员工工作满意度的影响因素和满意度现状,提出了具有针对性、可操作性的措施与建议。
  • 【期刊】 儿科医院员工工作满意度分析

    刊名:中国卫生资源 作者:胡依嘉 ; 方卫 ; 黄国英 ; 吴小沪 ; 陈海涵 ; 薛迪 关键词:工作满意度 ; 儿童专科医院 ; 医务人员 机构:复旦大学附属儿科医院 ; 复旦大学附属儿科医院 年份:2017
    摘要:目的:分析上海市某三级甲等儿童专科医院(简称"A医院")员工的工作满意度状况.方法:以Spector开发的工作满意度调查表为基础设计工作满意度调查表,对A医院450名员工进行问卷调查.结果:回收有效问卷374份.97.85%的被调查者平均每周工作时间在40 h以上.A医院员工总体工作满意度评分为2.81分(6分制),工作压力大是主要不满意因素.行政管理科室员工工作满意度相对较高(P<0.05),平均每周工作60 h及以上的员工工作满意度相对较低(P<0.05).结论:A医院员工的工作满意度较低,工作压力大是突出问题,需对满意度相对较低的科室和人员给予重点关注,加强医院的人力资源配置与规划.
  • 【期刊】 如何提高图书馆员工工作满意度

    刊名:内蒙古科技与经济 作者:宋晓蓉 关键词:工作满意度 ; 图书馆员工 机构:[1]山西省委党校图书馆 ; [1]山西省委党校图书馆 年份:2018
    摘要:概述了图书馆管理者有规划的了解员工工作满意度,才能提供图书馆日常服务的工作,提高员工服务水平和效能,分析了员工工作满意度的影响因素,提出了提高员工工作满意度的办法。
  • 【期刊】 提高员工工作满意度建议

    刊名:现代商业 作者:海伦 关键词:提高工作满意度 ; 创造力 机构:上海大学管理学院 ; 上海大学管理学院 年份:2014
    摘要:本文的调查结果显示:员工的工作满意度对工作创造力具有显著的正向影响;工作本身、个体特质、晋升机会、工作条件、领导和管理风格、人际关系、报酬以及企业发展状况八个维度又在各个方面影响员工的工作满意度工作满意度不仅对创造力产生影响,也会通过工作行为直接影响着工作的效率和效果,因此员工工作满意度的提高不仅有利于员工创造力的提升、企业创新能力的增强和核心竞争能力的形成,也有利于企业整体战略的有效落实和发展目标的顺利实现。结合本文的研究结果和基本结论,笔者提出以下建议。
  • 【期刊】 中国农民工工作满意度变迁:2003-2013年

    刊名:经济体制改革 作者:李超 ; 吴宇恒 ; 覃飙 关键词:工作满意度 ; 农民工 ; 横断历史研究 ; 元分析 ; 变迁 机构:中国政法大学商学院 ; 中国政法大学商学院 ; 中国人民大学信息学院 年份:2016
    摘要:本文基于2003~2013年间开展的62项关于我国农民工工作满意度的调查结果,运用横断历史元分析方法,考察了农民工工作满意度的纵向变化趋势。研究发现,我国农民工的工作满意度整体水平在这11年间呈下降趋势,但与之相关的薪资满意度却没有明显变化,而工作条件满意度甚至表现为随时间显著上升特征。就工作区域而言,在内陆省份工作的农民工的工作满意度呈显著下降趋势,而在东部和南部沿海省份工作的农民工满意度水平没有明显变化。代际差异是影响农民工工作满意度的重要因素,新生代农民工作为产业工人的主力军,其工作满意度下降趋势更加显著,需予以足够重视。
  • 【期刊】 员工工作满意度分析与对策

    刊名:现代经济信息 作者:鲁竞夫 关键词:工作满意度 ; 员工 机构:吉林大学珠海学院 ; 吉林大学珠海学院 年份:2014
    摘要:本文运用员工满意度量表以及工作访谈法对企业员工满意度进行了调查,逐步分析影响员工满意度的因素,并提出提高员工的工作满意度的有效管理措施。
  • 【期刊】 河北省某院员工工作满意度研究

    刊名:中国卫生质量管理 作者:吕娜 ; 陈刚 ; 叶东 ; 徐杨 ; 孔令杰 ; 郭晓鹤 ; 徐玲 关键词:工作满意度 ; 医院 ; 员工 机构:河北省胸科医院 ; 河北省胸科医院 ; 河北省胸科医院监审处 年份:2016
    摘要:目的了解河北省某院员工工作满意度,探讨影响工作满意度的相关因素,为医院服务质量持续改进提供参考。方法采用李克特态度量表,应用分层抽样方法随机抽取550名员工进行问卷调查,运用SPSS13.0统计软件进行相关分析。结果 72.85%的受访者认为"工作量大",73.85%的受访者表示"同事之间相处融洽",受访者对"努力工作能获得应得的奖赏"和"对工作环境满意"两项表示不满意。75.94%的受访者表示十分关心医院绩效及未来发展前景。结论医院应建立公平公正的薪酬制度,改善工作环境,加强沟通及宣导,缓解思想压力,促进员工工作满意度提升。
  • 【期刊】 如何提高教职工工作满意度

    刊名:卷宗 作者:蔡美姿 关键词:工作满意度 ; 提高 ; 对策 机构:上海财经大学浙江学院 ; 上海财经大学浙江学院 年份:2014
    摘要:教职工工作满意度影响学校工作效率和发展的重要因素。学校应掌握教职工工作满意度的现状,有针对性地采取各种举措,提高教职工工作满意度。本文通过问卷调查的方式对某一独立学院教职工薪资福利、奖惩机制及个人发展等分析了制约教职工作满意度的主要因素,在分析原因的基础上,提出了独立学院教职工满意度的提升策略。
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